Benefiz ne manque pas de bonnes idées pour réinventer les avantages sociaux. La startup lilloise vient une nouvelle fois le prouver avec sa dernière initiative.

Après une levée de fonds de 7 millions d’euros fin 2022, Benefiz présente aujourd’hui son outil anti-inflation innovant. L’insurtech vient en effet de lancer Flex, le premier compte rassemblant tous les benefits en un seul endroit.

Alors, Flex, comment ça marche ? Ce compte tout-en-un permet de bénéficier d’avantages sociaux d’une valeur jusqu’à 800 euros non imposables par mois. Les salariés ont la possibilité de payer directement leurs achats via la carte Benefiz. Ou alors de présenter leur facture sur l’application afin d’obtenir un remboursement sous 24 heures. Ils peuvent utiliser leur cagnotte pour les dépenses courantes (électricité, tickets restaurant) ou celles, plus personnelles, pour se faire plaisir (Netflix, chèques vacances).

Flex représente une solution plus avantageuse qu’une augmentation du salaire fixe contre la vie chère. Alors qu’une revalorisation salariale implique une hausse de l’IR, le mode de rémunération alternatif proposé par Benefiz est exempt de taxes – donc les salariés en profitent à 100 %.

Et voici une nouvelle initiative venant confirmer le dynamisme autour de la niche des avantages sociaux. Les projets se multiplient dans tous les écosystèmes insurtech. De YuLife à Betterfly, en passant par Onsi ou Kota, les idées ne manquent pas pour imaginer des solutions modernes sur un sujet qui répond à de profondes attentes du moment dans le monde de l’entreprise.